中國金融信息網(wǎng)訊 12月16日，2017亞洲產(chǎn)業(yè)與資本峰會暨第10屆上市公司卓越董事會頒獎典禮在深圳市舉行，瀘州老窖股份有限公司榮獲“2017年戰(zhàn)略型上市公司卓越董事會”，瀘州老窖股份有限公司黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理、董事會秘書王洪波作為企業(yè)代表領(lǐng)取了該獎項(xiàng)。

瀘州老窖股份有限公司黨委副書記、常務(wù)副總經(jīng)理、董事會秘書王洪波(左三)作為企業(yè)代表上臺領(lǐng)獎

　　2017年，瀘州老窖股份有限公司在資本回報(bào)、社會責(zé)任、戰(zhàn)略管理水平、董事會治理、市值管理等指標(biāo)體系中都有良好表現(xiàn)。榮獲“卓越董事會”這一獎項(xiàng)并非偶然。

　　今年以來，瀘州老窖業(yè)績增幅穩(wěn)步上漲。2017年前三季度，公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入71.8億元，同比增長23.03%，歸屬于上市公司股東的凈利潤19.97億元，同比增長33.11%。其中，第三季度公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入21.6億元，同比增長32.5%，收入增速提升明顯。

　　瀘州老窖在自身發(fā)展的同時(shí)，始終不忘反哺社會。今年11月初，瀘州老窖發(fā)布《2017年第三季度報(bào)告》中，特別對“履行精準(zhǔn)扶貧社會責(zé)任情況”做出了明確的說明，這是瀘州老窖扶人扶志，扶真貧，真扶貧的國企擔(dān)當(dāng)，也是瀘州老窖響應(yīng)國家號召，有計(jì)劃、有步驟推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的體現(xiàn)。

　　瀘州老窖秉承“天地同釀，人間共生”的企業(yè)哲學(xué)，目前白酒企業(yè)熱推的經(jīng)銷商持股計(jì)劃，首創(chuàng)即出自于瀘州老窖。多年前，瀘州老窖開創(chuàng)先河，在經(jīng)銷商中推行持股計(jì)劃，通過向經(jīng)銷商定向發(fā)行股份，將公司與經(jīng)銷商之間的利益捆綁起來，達(dá)成共贏局面。

　　在幫助員工成才成長，保障員工薪酬福利待遇的同時(shí)，公司啟動了員工專業(yè)級和行政級“雙通道”職業(yè)晉升機(jī)制。積極探索利用年金、獎金分成等多種方式，建立更為科學(xué)的分配激勵(lì)機(jī)制，增強(qiáng)了全體員工的歸屬感、榮譽(yù)感、獲得感和向心力。

　　優(yōu)秀的上市公司注重對股東的回報(bào)，自1994年A股上市以來，瀘州老窖長期堅(jiān)持高比例分紅。單在2016年，公司向股東派發(fā)的現(xiàn)金紅利就高達(dá)11.22億元。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至2016年，上市二十多年來，公司累計(jì)派發(fā)現(xiàn)金紅利135.79億元。從資本市場直接募集資金僅為11.45億元，公司所派發(fā)現(xiàn)金紅利是募集資金的12倍。

　　此外，在戰(zhàn)略部署層面，瀘州老窖董事會通過遠(yuǎn)見的藍(lán)海行業(yè)戰(zhàn)略，保證了公司持續(xù)發(fā)展的資源儲備以及使公司的風(fēng)險(xiǎn)適度可控。在公司治理時(shí)，以董事會為中心的公司治理模式建立了有力的領(lǐng)導(dǎo)力和有效的制約力、通過結(jié)構(gòu)合理、知識經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)的內(nèi)外部董事成員、運(yùn)行合規(guī)有效的會議制度和專業(yè)委員會制度，提升了公司重大決策的質(zhì)量。

王洪波在”一帶一路”與亞洲機(jī)遇論壇上發(fā)言

　　王洪波還受邀參加了”一帶一路”與亞洲機(jī)遇論壇，他表示，一個(gè)民族的自信一定是文化的自信，文化的自信一定能帶來民族的強(qiáng)大。而民族強(qiáng)大的同時(shí)，文化將呈現(xiàn)感恩的特征，進(jìn)而反映到代表民族情感、有民族符號的東西上。從這一點(diǎn)出發(fā)，瀘州老窖很有信心把中國白酒賣到全世界，讓每個(gè)人都喝上兩杯中國的白酒，體驗(yàn)追求美好生活的境界。